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【517】

RE:スロットライフを語り合おう!

みゆりんりん (2012年08月22日 13時24分)
今、カチーンと来た事。

昼前に上司から打ち込んだ文書を、原本と照らし合わせて、間違ってる箇所を指摘しろと。

じっとしてられない人だから、昼までにやっとかなきゃって急いでその箇所にメモを付けていったのね。

人は間違うってよく口にする割にすぐ指摘するし、いつもパタパタしてて、毎回言う事ややる事が変わるんだよ。


これをこうして。
直後に、やっぱりこうして。
直後に、やっぱりこうしたほうが良いからこうして。
直後に、こうした方が良いかな。

で決めた事に対して、なんでこうしなかった?
こうした方が良かったんでないか?

と言う事が多々。
色々考えすぎて、自分がどう決めたか分からなくなるんですねー。

で、文書の間違いチェックして昼休憩。
明けて戻ったら『バタバタ打ち込んだからたくさん間違ってたろ?』
(こういう時には毎回言う)

はぁ、まぁ。

『講じる』に対し『講ずる』って箇所が何回もあり、原本に対しての間違いって事を再度確認してたからチェックしてたのよ。

そしたら、『お前、講じるって打った所を講ずるって直しててそれに合わせて直して間違った』って言われて、
えっ?逆じゃないですか?
最初に打った原稿どこですか?って確認したら、上司が間違ってたと確認。

で最後に一言。
一箇所直してない講ずるがあったから、それにあわせてしまった。

おかしいだろう?
講ずるのチェックが約7〜8箇所。
チェック漏れしたとしても、原本確認して打つんだから、たった一箇所の漏れがあって、それに倣うって考えがたいんだけどー。

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RE:スロットライフを語り合おう!  評価

ごんちゃんV (2012年08月22日 14時00分) ID:CtNzBmPe

自分の失敗を部下のせいにしちゃいかんね・・・
まぁ〜かわいそうな人だと思って許してやってくださいw
怒ると美容と健康によろしくないよ(*^_^*)

今日は、現場事務所に人の出入りが激しくあって・・・
うぜぇ〜(-_-;)
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